Защо все повече хора излизат от професията си и търсят нова реализация?
Предаване: Денят започва, 07.06.2022
Хората масово напускат работните си места и се насочват към сфери, които нямат нищо общо с професионалното им развитие до момента. На какво се дължи това желание за промяна коментират в "Денят запчова" психологът Ани Владимирова и HR експертът Георги Първанов.
40% от причините за напускане на работа, според проучване, е бърнаут, 34% са организационните промени и по равно са ограниченията гъвкавост, липсата за ценност на служителите и загубата на смисъл, каза Ани Владимирова. И отбеляза, че са доста различни от финансовите причини за напускане на работа.
"Според мен, основната причина е, че дигиталният живот две години онлайн се загуби чувството за свързаност между екипите", подчерта психоложката.
Три са съветите, според специалиста по човешки ресурси: да се обърне внимание на фирмената култура по R брандинг, заплащането е второто, на трето място идва гъвкавост - нещо, което се оценява все повече от служителите.
Чуйте последните новини, където и да сте!
Последвайте ни във
Facebook
и
Instagram
Следете и канала на БНТ в YouTube
Вече може да ни гледате и в
TikTok
Намерете ни в
Google News
Нова вълна от политически скандали в парламента
За предизвикателствата, очакванията и страховете на прага на еврото
Управлението и коалиционните отношения след ротацията
Ходовете и приоритетите на опозицията
Ще се пренареди ли политическият пъзел
Очакванията за бюджета – за доходите, заплатите и социалните приоритети
Ще удържи ли управляващата коалиция на трусовете във властта?
Възможно ли е да се „счупи“ партньорството в управлението
Има ли опасност вотът в Пазарджик отново да бъде касиран
Какво прави държавата, за да задържи младите медици
След проверката в наводнените райони – какви са нарушенията
Въвеждането на еврото, спекулата с цените и защитата на потребителите
След водния ад: Пораженията, причините за потопа и мерките на държавата
Последни броеве
